Воскресенье, 16.12.2018, 13:36 | Приветствую Вас Гость | Регистрация | Вход

Решения

Главная » Статьи » Решения сессий » 1-й созыв

Об утверждении Порядка назначения лиц на должность и освобождения от должности муниципальной службы в администрации Восходненского сельского
ВОСХОДНЕНСКИЙ СЕЛЬСКИЙ СОВЕТ
КРАСНОГВАРДЕЙСКОГО РАЙОНА
РЕСПУБЛИКИ КРЫМ

VII сессия I созыва
РЕШЕНИЕ

18 декабря 2014 года с. Восход № 3/41- VII

Об утверждении Порядка назначения лиц на должность и освобождения от должности муниципальной службы в администрации Восходненского сельского поселения Красногвардейского района Республики Крым

В соответствии с Федеральным конституционным законом от 21.03.2014 года № 6-ФКЗ "О принятии в Российскую Федерацию Республики Крым и образовании в составе Российской Федерации новых субъектов - Республики Крым и города федерального значения Севастополя", Федеральным законом от 02.03.2007 года №25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Законом Республики Крым от 10.09.2014 года № 76-ЗРК «О муниципальной службе в Республике Крым», Законом Республики Крым от 10.09.2014 года № 77-ЗРК «О реестре муниципальных должностей в Республике Крым», Законом Республики Крым от 10.09. 2014 года №78-ЗРК «О Реестре должностей муниципальной службы в Республике Крым», Положением о муниципальной службе в муниципальном образовании Восходненское сельское поселение Красногвардейского района Республики Крым, утвержденным решением Восходненского сельского совета Красногвардейского района Республики Крым от 18.12.2014 года __№ – VII, на переходный период в целях обеспечения конституционного права граждан Российской Федерации на равный доступ к муниципальной службе

Восходненский сельский совет р е ш и л:

1. Утвердить Порядок назначения лиц на должность и освобождения от должности муниципальной службы в администрации Восходненского сельского поселения Красногвардейского района Республики Крым (прилагается).
2. Настоящее решение вступает в силу со дня его принятия.
3. Настоящее решение разместить на официальном сайте Восходненского сельского совета и на информационном стенде в здании сельского совета.
4. Контроль за выполнением настоящего решения возложить на постоянную комиссию сельского совета по вопросам депутатской деятельности, местного самоуправления, защите прав граждан и взаимодействию с общественными организациями ( председатель Салединова Э.А.)

Председатель Восходненского
сельского совета Л.П. Дрожжина

Приложение
к решению Восходненского
сельского совета
от 18 декабря 2014 года
№3/41-VII

Порядок назначения лиц на должность и освобождения
от должности муниципальной службы
в администрации Восходненского сельского поселения Красногвардейского района Республики Крым

1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 года №25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Законом Республики Крым от 10.09.2014 года №76-ЗРК «О муниципальной службе в Республике Крым» и регулирует условия поступления на муниципальную службу и увольнения с муниципальной службы в администрации Восходненского сельского поселения Красногвардейского района Республики Крым (далее – администрации) в переходный период в целях обеспечения конституционного права граждан Российской Федерации на равный доступ к муниципальной службе.
2. Настоящий Порядок не регулирует правовые отношения поступления на службу членов выборных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц местного самоуправления.
3. Основанием для рассмотрения вопросов назначения лиц на должность и освобождения от должности муниципальной службы в администрации являются структура и штатное расписание.
4. Квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы установлены Положением о муниципальной службе в муниципальном образовании Восходненское сельское поселение Красногвардейского района Республики Крым, утвержденным решением Восходненского сельского совета Красногвардейского района Республики Крым, и предъявляются к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу (опыту) работы по специальности, направлению подготовки, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей.
5. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей по конкретным должностям муниципальной службы устанавливаются правовыми актами Восходненского сельского совета и муниципального образования Восходненское сельское поселение и включаются в должностную инструкцию муниципального служащего.
6. Назначение на должности муниципальной службы, отнесенных к главной, ведущей и старшей группам должностей, осуществляется распоряжением Главы администрации Восходненского сельского поселения (далее – Главы) по результатам конкурса. Назначение лиц на должности муниципальной службы, отнесенных к младшей группе должностей, осуществляются без конкурсного отбора.
7. Должностные лица, занимающие должности должностных лиц местного самоуправления Восходненского сельского совета на день принятия настоящего Порядка, до 20.01.2015 года могут быть назначены на должности муниципальной службы в администрацию без конкурсного отбора при наличии у них удостоверения о повышении квалификации Федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации» и соответствия квалификационным требованиям соответствующим группам должностей.
Должностные лица, занимавшие выборные должности в Восходненском сельском совете на день принятия в Российскую Федерацию Республики Крым и образования в составе Российской Федерации новых субъектов – Республики Крым и города федерального значения Севастополя и уволенные в связи с окончанием срока полномочий, до 20.01.2015 года могут быть назначены на должности муниципальной службы в администрацию без конкурсного отбора при наличии у них удостоверения о повышении квалификации Федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации» и соответствия квалификационным требованиям соответствующим группам должностей.
8. На должности муниципальной службы, отнесенных к главной, ведущей и старшей группе должностей муниципальной службы, до 20.01.2015 года могут быть назначены лица без конкурсного отбора, если они на момент принятия Порядка работали в Восходненском сельском совете, а также при условии соответствия их квалификационным требованиям, предъявляемым к соответствующей группе должностей, и при наличии положительных результатов тестирования (более половины количества правильных ответов) по программе, утвержденной представителем нанимателя (работодателем), либо по программе «Основы государственного и муниципального управления и антикоррупционного законодательства Российской Федерации», размещенной на сайте gossluzba.gov.ru/test.
Дата и время проведения тестирования определяются распоряжениями представителя нанимателя (работодателя).
Тестирование лиц, претендующих на должности муниципальной службы, отнесенной к главной группе должностей, обеспечивается экзаменационной комиссией, созданной распоряжением Главы в составе не менее 3 человек.
После проведения тестирования экзаменационная комиссия направляет результаты тестирования Главе.
9. При проведении конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в соответствии с Положением о порядке проведения конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы и о включении в кадровый резерв муниципального образования Восходненское сельское поселение Красногвардейского района Республики Крым, утвержденным решением Восходненского сельского совета, соответствующая конкурсная комиссия направляет Главе решение о признании победителей конкурса.
10. После рассмотрения решения конкурсной комиссией о признании победителей конкурса либо решения экзаменационной комиссии о результатах тестирования Главой принимается решение о назначении лица на должность муниципальной службы.
11. Представление рассматривается при наличии в нем основания для назначения данного лица, характеристики и биографии, а также справки, содержащей объективную информацию о лице и его трудовой деятельности.
12. Глава вправе для принятия решения запрашивать дополнительные материалы, связанные с рассмотрением представления.
13. Лицо, согласованное для назначения на должность, должно быть принято на работу в течение 10 рабочих дней. В указанный срок Глава обязан подписать трудовой договор с соответствующим лицом и издать распоряжение о назначении лица на соответствующую должность.
14. Лицо освобождается от занимаемой должности муниципальной службы после согласования его освобождения с Главой, за исключением случаев увольнения по решению суда.
15. Согласование об освобождении от должности должно быть рассмотрено Главой в течение 10 рабочих дней, после чего издается распоряжение об освобождении от занимаемой должности муниципальной службы.
16. При поступлении на муниципальную службу гражданин предоставляет:
1. личное заявление;
2. собственноручно заполненную и подписанную анкету установленной формы;
3. паспорт гражданина Российской Федерации и его копию;
4. трудовую книжку;
5. документ об образовании и его копию;
6. страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования и его копию, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;
7. свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;
8. документы воинского учета, для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на воинскую службу;
9. заключение медицинской организации об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу;
10. сведения о доходах за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, об имуществе и обязательствах имущественного характера.
17. Увольнение лиц с муниципальной службы осуществляется в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, законами Российской Федерации, Республики Крым и с учетом особенностей, установленных настоящим Порядком.
Категория: 1-й созыв | Добавил: EDkrasava (18.12.2014) E W
Просмотров: 295
Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]